Δευτέρα, 23 Μαΐου, 2022
22.2 C
Athens

Το Ελληνικό website για την ποιότητα, την ασφάλεια και την "ψυχή" των τροφίμων.

Διεθνή – Lidl: Δικαιώθηκε καθαριστής που απολύθηκε από την εταιρεία καθαρισμού, επειδή πήγε στη δουλειά με covid

ΑρχικήΝέαΔιεθνήΔιεθνή - Lidl: Δικαιώθηκε καθαριστής που απολύθηκε από την εταιρεία καθαρισμού, επειδή πήγε στη δουλειά με covid
spot_img

Ο Philip Murphy ήταν καθαριστής σε εργολάβο καθαρισμού (Private and Industrial Cleaning Services) με συμβόλαιο για τον καθαρισμό της Lidl και απολύθηκε γιατί εργάστηκε ενώ ήταν θετικός στον covid-19.

O Philip Murphy είχε πάει για PCR εξέταση την ημέρα πριν από τη βάρδια του στο κατάστημα της αλυσίδας στο Runcorn του Cheshire, αλλά δεν είχε λάβει τα αποτελέσματα όταν έφτασε στη δουλειά.

Ο Murphy ισχυρίστηκε ότι δεν είχε συμπτώματα αν και μάρτυρες είπαν ότι δεν φαινόταν καλά εκείνη την ημέρα και ο διευθυντής του καταστήματος της Lidl, Philip Buxton, ανέφερε ότι τον είδε «να βήχει στην καντίνα». Ο Murphy, ο οποίος είναι αυτιστικός και δυσλεκτικός, ισχυρίστηκε ότι έκανε ένα τεστ από ιδιοτροπία, μιας και είχε κάνει τεστ την προηγούμενη μέρα.

Η δικαστής Jennifer Ainscough διαπίστωσε ότι ο Kevin Cross, ο οποίος διευθύνει την Private and Industrial Services Ltd με έδρα τη Widnes, δεν είχε πραγματοποιήσει σωστή έρευνα και δεν προσκάλεσε τον κ. Murphy να δώσει εξηγήσεις πριν τον απολύσει.

Η δικαστής είπε πως ο Cross “κατασκεύασε” την υπόθεση για να διατηρήσει το συμβόλαιο με τη Lidl, αφού ο Buxton προειδοποίησε την εταιρεία ότι η σύμβασή τους θα μπορούσε να τερματιστεί εάν ο Murphy εμφανιστεί ξανά στο κατάστημά του.

Στην απόφασή της, η δικαστής Ainscough έγραψε: «Ο Philip Buxton ήταν δυσαρεστημένος που ο ενάγων είχε εισέλθει στο χώρο εργασίας της Lidl. Ο κύριος Buxton ενημέρωσε τον Kevin Cross ότι είχε δει τον ενάγοντα εκείνη την ημέρα να βήχει. Ο Kevin Cross ζήτησε συγγνώμη από τον Philip Buxton και δήλωσε ότι δεν γνώριζε ότι ο ενάγων είχε πάει για τεστ».

Δύο συνάδελφοι στο κατάστημα Lidl, η Sarah Murray και ο Stephen Ainsworth, κατέθεσαν στο δικαστήριο ότι ο Murphy ήταν εμφανώς αδιάθετος κατά τη διάρκεια της βάρδιας του.

Η δικαστής Ainscough κατέληξε στο συμπέρασμα ότι η αποτυχία διεξαγωγής μιας σωστής έρευνας σημαίνει πως ο Murphy απολύθηκε άδικα, επισημαίνοντας ότι η πραγματοποίηση PCR εξέτασης δεν αποτελούσε ξεκάθαρη απόδειξη ότι είχε συμπτώματα.

Πηγή: thehrdirector

Μείνετε ενημερωμένοι

Σας άρεσε το αρθρο; Εγγραφείτε για να λαμβάνεται εβδομαδιαία τα πιο σημαντικά άρθρα με θέμα τα τρόφιμα. 

ΑΦΗΣΤΕ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ

Please enter your comment!
Please enter your name here

spot_img
spot_img

Must read

Τυρί: 6 συμβουλές για να ΜΗΝ χαλάσει πριν την ώρα του – Μπορούμε να το καταναλώσουμε εάν έχει πιάσει μούχλα;

Το τυρί είναι αρκετά ιδιαίτερο όσον αφορά την αποθήκευσή του και απαιτεί ειδική μεταχείριση - Τι πρέπει να κάνετε και τι όχι για να το διατηρήσετε όσο το δυνατό περισσότερο

Προβληματισμός με την απόφαση του FDA για τις «φθαλικές ενώσεις» στις συσκευασίες

Η πρόσφατη δήλωση του FDA ότι δεν πρόκειται να επιβάλει πλήρη απαγόρευση στις φθαλικές ενώσεις που βρίσκονται συνήθως σε συσκευασίες γρήγορου φαγητού, εξόργισε επιστήμονες και περιβαλλοντικές ομάδες που πιέζουν για την απομάκρυνσή τους.

Salmonella: Το… “μπέρδεμα” με την επικινδυνότητα ή μη, των διάφορων ορότυπων σαλμονέλας, λύνει το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο

Παρέμβαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου για να λύσει το θέμα σχετικά με το εάν είναι ασφαλή τα προϊόντα νωπού κρέατος πουλερικών που έχουν εντοπιστεί με άλλους τύπους σαλμονέλας, εκτός από S. enteriditis και S. typhimurium, τα μόνα που έχουν χαρακτηριστεί από την ΕΕ επικίνδυνα για την ανθρώπινη υγεία
spot_img
spot_img

Ροή Ενημέρωσης

spot_img
spot_img
spot_img
spot_imgspot_img

Δείτε επίσης!
Προτεινόμενα άρθρα