Κατακόρυφη αύξηση των υπερωριών των εργαζομένων στα ελληνικά σουπερμάρκετ μετά την εφορμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας σύμφωνα με έκθεση του ΕΡΓΑΝΗ.
Οι υπερωρίες αυξήθηκαν σημαντικά το 2024, φτάνοντας το 1,53 εκατ. το πρώτο επτάμηνο, σύμφωνα με στοιχεία του συστήματος ΕΡΓΑΝΗ. Αυτή η άνοδος αποδίδεται σε μεγάλο βαθμό στην εισαγωγή της ψηφιακής κάρτας εργασίας.
Χαρακτηριστικό παράδειγμα είναι ο κλάδος των σούπερ μάρκετ, όπου παρατηρήθηκε σωρευτική αύξηση 61,2% στις αναφερόμενες υπερωρίες από την έναρξη εφαρμογής του μέτρου έως το τέλος του 2023.
Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, που θεσπίστηκε με τον Νόμο 4808/2021, υπήρξε βασικός παράγοντας για τη διασφάλιση της διαφάνειας και των δίκαιων πρακτικών στο ωράριο εργασίας και στην υποβολή εκθέσεων για τις υπερωρίες. Σήμερα, χρησιμοποιείται σε τομείς όπως τράπεζες, σούπερ μάρκετ, ασφαλιστικές εταιρείες, εταιρείες ασφαλείας και επιχειρήσεις κοινής ωφελείας (ΔΕΚΟ), με προγραμματισμένη σταδιακή ανάπτυξη σε περισσότερες βιομηχανίες.
Αυτό είναι ένα από τα θετικά αποτελέσματα των μεταρρυθμίσεων στην αγορά εργασίας τα τελευταία πέντε χρόνια, σύμφωνα με κυβερνητικές πηγές. Το μονοψήφιο ποσοστό ανεργίας στο 9,8%, που ανακοίνωσε η ΕΛΣΤΑΤ για το δεύτερο τρίμηνο του 2024, θα είναι ένα από τα βασικά σημεία στην προσεχή ομιλία του πρωθυπουργού στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης.
Τα στοιχεία της ΕΡΓΑΝΗ δείχνουν ότι περίπου 500.000 νέες θέσεις εργασίας έχουν δημιουργηθεί την τελευταία πενταετία. Επιπλέον, οι μισθοί έχουν αυξηθεί, με τον κατώτατο μισθό να αυξάνεται κατά 27,7% και τον μέσο μισθό κατά 20,8%.
Η απασχόληση αυξήθηκε κατά 21,6% το 2024, με 2.800.666 απασχολούμενους, αύξηση κατά 497.557 από το 2019, όταν εργάζονταν 2.303.109 άτομα. Πάνω από 11.000 επιχειρήσεις χρησιμοποιούν πλέον την τηλεργασία και τα ποσοστά απασχόλησης για νέους, γυναίκες και για άτομα άνω των 65 ετών έχουν αυξηθεί.
Πηγή: ΠΡΩΤΟ ΘΕΜΑ
